Articulación público-privada permite a COOPEAMBIENTE R.L. capacitarse en salud ocupacional

12 Mayo 2022

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Cooperativa sueña en convertirse en la mayor fuente de empleo de San Juan de Ciudad Quesada.

Diego Cordero Rojas

dcordero@infocoop.go.cr

 

Gracias a un trabajo de articulación, entre el Instituto Nacional de Fomento Cooperativo (INFOCOOP) a través de su departamento de Educación y Capacitación y la Biodiversity Partnership Mesoamerica (BPM) a través de su socio Nicoverde, se pudo generar un trabajo en equipo junto a la Universidad Técnica Nacional (UTN) para brindarle a COOPEAMBIENTE R.L. una capacitación en Salud Ocupacional, vital para que la cooperativa pudiera mejorar su capacidad de gestión.

La capacitación se realizó a inicios del mes de abril en la sede de la UTN en Ciudad Quesada y contó con la participación de un equipo de 15 personas asociadas a COOPEAMBIENTE R.L., una cooperativa que tiene un centro de acopio de material valorizable como vidrio, cartón, plástico, tetra pak, aluminio, entre otros materiales reciclables.

“La verdad que esta es una capacitación que estábamos necesitando, para concientizar a los asociados y transmitirles la importancia de utilizar los equipos de protección y que lo vean no solo como un respaldo para el patrono, sino más bien para el cuidado de ellos mismos y puedan mantenerse con salud un largo tiempo”, explicó Katherine Álvarez Garay, Gerente de COOPEAMBIENTE R.L.

La cooperativa ha venido implementando poco a poco acciones para mejorar la salud ocupacional y generar un ambiente de trabajo seguro para sus personas asociadas con la compra de zapatos de seguridad, uso de delantales, caretas, lentes, entre otros implementos. El curso incluso les permitió ver otras áreas necesarias que reforzar y ya la cooperativa está tomando cartas en el asunto para incluir esas protecciones adicionales a su quehacer diario.

Gracias al curso la cooperativa también ha establecido proyectos a futuro como la mejora de su infraestructura para contar con un taller con todas las condiciones y señalizaciones ideales y tener condiciones óptimas para cumplir con sus labores.

“El consejo de administración actual me enorgullece: lo conforman mujeres que sueñan y aspiran a más, ellas se visualizan y visualizan a la cooperativa en otro nivel que les dé calidad de vida a los asociados y colaboradores. Queremos generar empleo aquí, en la zona de San Juan de Ciudad Quesada para tener oportunidades en esta misma región”, apuntó Katherine Álvarez.

COOPEAMBIENTE R.L. es una empresa cooperativa que genera hasta 15 empleos en una zona en donde la mayoría de la gente que desea trabajar debe viajar a Ciudad Quesada u otras zonas aledañas, para emplearse en diversas empresas. De ahí el gran reto que se plantea la cooperativa de convertirse en el motor de desarrollo de San Juan de Ciudad Quesada.

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